餐饮培训是提高个人技能和职业素养的重要途径，以下是一些餐饮培训要求。

第一点，注重实践操作能力的培养。在餐饮行业中，实践操作能力是非常重要的，因此在选择餐饮培训机构时，一定要注重实践操作能力的培养。通过实际操作，学员可以更好地掌握烹饪技巧和菜品制作方法，提高自己的工作能力。

第二点，注重创新能力的培养。在餐饮行业中，创新能力也是非常重要的。随着社会的发展和人们生活水平的提高，消费者对于菜品的要求也越来越高。在餐饮培训中，要注重培养学生的创新能力，让他们能够不断地创新菜品和服务，满足消费者的需求。

第三点，注重综合素质的培养。在餐饮行业中，综合素质也是非常重要的。除了专业技能之外，还需要具备良好的沟通能力、团队合作能力、服务意识等方面的素质。在餐饮培训中，要注重培养学生的综合素质，让他们能够在工作中更好地与同事合作，为顾客提供更好的服务。

第四点，注重就业服务的提供。在餐饮培训中，要注重为学员提供就业服务。通过与酒店、餐厅等企业的合作，为学员提供实习和就业机会，让他们能够在实践中不断提高自己的能力和经验，更好地适应职场的需求。

第五点，注重师资力量的建设。在餐饮培训中，优秀的师资力量是非常重要的。只有拥有一支高素质、高水平的师资队伍，才能够为学员提供优质的教学服务。在选择餐饮培训机构时，要注重师资力量的建设，选择具有丰富教学经验和专业知识的老师进行授课。

以上五点是餐饮培训的重要要求。在选择餐饮培训机构时，要根据自己的实际情况进行综合考虑和比较，选择一家适合自己的培训机构进行学习和提升自己的技能和素质。同时，在参加培训时也要认真听讲、勤奋学习、积极参与实践操作和创新活动，以达到更好的学习效果和职业发展目标。